En un cambio significativo en la política migratoria, el Servicio de Ciudadanía e Inmigración de los Estados Unidos (USCIS) ha anunciado una reducción drástica en el período de validez de los Documentos de Autorización de Empleo (EAD) para varias categorías de inmigrantes legales. Como parte de esta nueva política de permiso trabajo 18 meses, y con efecto inmediato para las solicitudes presentadas o pendientes a partir del 5 de diciembre de 2025, la validez máxima de estos permisos de trabajo se ha reducido de cinco años a solo 18 meses.
Esta medida marca una reversión de las políticas anteriores destinadas a reducir las cargas administrativas y abre el camino para lo que la agencia describe como una “investigación de antecedentes más frecuente” de los ciudadanos extranjeros que trabajan en los Estados Unidos.
¿Quiénes se ven afectados?
El nuevo límite de 18 meses se aplica a una amplia gama de solicitantes que anteriormente se beneficiaban del período de validez más largo de cinco años introducido bajo la administración anterior. Las categorías afectadas incluyen:
- Personas con solicitudes de ajuste de estatus (residencia permanente o Green Card) pendientes.
- Solicitantes de asilo con trámites pendientes.
- Refugiados y personas a las que se les ha concedido asilo.
- Personas a las que se les ha concedido la suspensión de deportación o remoción (withholding of removal).
- Solicitantes de suspensión de deportación o cancelación de remoción.
Además, bajo la recién implementada “Ley One Big Beautiful Bill”, otros grupos —como aquellos con Estatus de Protección Temporal (TPS) o ciertos beneficiarios de libertad condicional (parole)— verán su autorización de trabajo limitada a un año o hasta el final de su estatus autorizado, lo que sea más corto.
¿Por qué el cambio?
Según USCIS, el motivo principal de este cambio de política es la seguridad nacional. La agencia declaró que acortar el ciclo de renovación permite realizar verificaciones de antecedentes y evaluaciones más frecuentes. El director de USCIS, Joseph Edlow, citó incidentes de seguridad recientes, incluido un ataque contra miembros de la Guardia Nacional, como justificación para los controles más estrictos, argumentando que la evaluación frecuente es necesaria para garantizar que los trabajadores no representen una amenaza para la seguridad pública.
El impacto en los inmigrantes y el sistema
Críticos y defensores de los inmigrantes advierten que esta política probablemente agravará los retrasos (backlogs) existentes. Al obligar a los inmigrantes legales a renovar sus documentos más de tres veces con la misma frecuencia, el volumen de solicitudes que inundan a USCIS aumentará drásticamente. Para los solicitantes, esto significa pagar tarifas de presentación más seguido —las cuales han aumentado recientemente a $275 dólares para las renovaciones— y un mayor riesgo de quedarse sin empleo temporalmente si los retrasos en el procesamiento hacen que sus permisos de trabajo expiren antes de que se emita uno nuevo.
Para obtener información más detallada sobre las categorías específicas y la declaración oficial de la agencia, puede leer el comunicado de prensa original de USCIS aquí.
